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1988年出生的李亮如今是福州的一名外卖骑手,他的社保已断缴一年。李亮告诉记者,自己两年前创业失败后就开始跑外卖,目前主要跑专送,但由于骑手流动性大等原因,公司没有给骑手缴纳社保。当问到为什么不按灵活就业自主缴纳时,李亮给出的回答是:“每个月赚的工资除去家庭日常开销、孩子上学费用后,几乎没有剩余,也就考虑不到缴纳社保。”在菲律宾临时工签逾期了能换成9G工签吗,不办理9G能在菲律宾上班吗?_菲律宾签证网

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记者采访了解到,不少灵活就业者和李亮一样,需要在当下的现实和未来的预期中做出平衡,他们更看重当下的消费,而像社保这类未来消费自然排在了后面。90后刘峰选择在北京马驹桥劳务市场做日结工,两年多来,他从事过保安、分拣、包装工等不同工种。年轻力壮的他曾有多次机会成为企业职工,那意味着企业会为其缴纳社保,但刘峰并不在意。对他来说,日结工作更加灵活自由,每天可以比对当日工资,选择其中薪酬最高的工作。“现在要享受当下,未来的事情以后再说。”刘峰说。《在菲律宾临时工签逾期了能换成9G工签吗,不办理9G能在菲律宾上班吗?_菲律宾签证网》

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